El hombre percibe el trabajo resultante como un desafío. Para que funcione es una ocasión para la autoafirmación. La tarea más importante que recibe y el más rápido y con más éxito que la realiza, la mejor en sus ojos, se sube la jerarquía. Ni siquiera importa que la escalera y el siguiente paso se conquistan sólo en la cabeza.
Para una mujer no es una importancia significativa del trabajo. Para ella, lo más importante - para cumplir su calidad ya tiempo. En este caso, como se muestra en las encuestas de los psicólogos, las mujeres tienen más probabilidades de motivación para la renuencia a presentar colegas o defraudar su confianza. Al mismo tiempo, por extraño que parezca, las mujeres más emocionales son menos dependientes de sus emociones en el trabajo. Mal humor o el fracaso no es capaz de eliminarlos de la pista. Al mismo tiempo, para los hombres puede ser una razón para posponer y posponer indefinidamente el trabajo.
Manera de mantener una conversación de negocios también es diferente en los dos sexos. Hombres inconscientemente "marca" de su territorio, incluso en la conversación. Su principal tarea - para obligarse a escuchar. No les gusta hacer preguntas, lo cual es visto como un signo de debilidad, por lo que es como para responderlas. Para conversación de negocios las mujeres y hacer preguntas de producción - una herramienta ritual para la toma de decisiones. No dude en preguntar y aclarar lo que no entienden, con el fin de evitar malos entendidos.
El resultado de este enfoque de la discusión se convierte en que más hombres están tomando decisiones imprudentes y arriesgadas, mientras que la versión de la mujer, sin embargo, y están trabajando en un largo plazo, asegura una mayor tasa de éxito. Si tiene éxito, un hombre inclinado a atribuir a su participación en el proyecto en general, la mujer prefiere decir "nosotros", informar de la finalización con éxito de la obra.
Pero esta diferencia en el comportamiento, por el contrario, contribuye al hecho de que los equipos mixtos son capaces de realizar el mismo trabajo más eficaz y eficiente que consta de un macho y una hembra. Los hombres y las mujeres se acercan a complementarse entre sí, para compensar las deficiencias de la dignidad de los demás.